"Es necesario tener una migración controlada de trabajadores" afirma Ministro Carles

"Es necesario tener una migración controlada de trabajadores ya que esto nos permitirá como país determinar sobre que competencias técnicas y que competencias laborales requerimos de esos trabajadores migrantes al tiempo que se evita que estas personas sean objeto de abusos y violaciones a sus derechos sociales y laborales", expresó el Ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral, Luis Ernesto Carles.

En la medida que no regularicemos a estos trabajadores se convierten en una carga para el Estado, por lo que el Mitradel, continuará realizando inspecciones permanentemente para garantizar el trabajo de nacionales y de los trabajadores migrantes regularizados en condiciones de seguridad en el ambiente laboral y respeto a sus derechos contenidos en el Código de Trabajo.




Sobre el tema de Crisol de Razas, Carles manifestó que este debe ser regulado y que no podemos establecer una ventana abierta, ni realizar ferias cada dos o tres meses por lo que, el que viene a Panamá tiene que regularizarse esta es una responsabilidad primaria del empleador. Todo trabajador migrante que llegue a nuestro país tiene que hacerlo invitado por un empleador y cumplir con las leyes panameñas con respecto al trabajo de extranjeros.

Para el ministro de Trabajo, la importancia de crisol de razas es que se pudo legalizar a trabajadores que trabajaban en la informalidad, porque de nada sirve para Panamá tener trabajadores extranjeros informales, si lo que nosotros queremos es que paguen sus impuestos y que al mismo tiempo tengan acceso a una seguridad social.

Reconoció que el mercado laboral sigue creciendo pero hay oficios que no quieren ser desarrollados por panameños como el caso de las trabajadoras del hogar que están viniendo de otros países, las cuales no tienen acceso a una visa laboral, y a ellas tenemos que darle esa visa laboral, para que no reciban salarios precarios ni sean coaccionadas y que dentro el derecho universal y el derecho social puedan tener acceso a esa seguridad social.